50 секретов успеха в МЛМ. Рассказывай истории и богатей — страница 13 из 31


Если у вас есть партнеры, которые хотят работать, но у них не получается составить список, сделайте это вместе с ними, но не за них.



Для составления списка удобно использовать три технологии: календарную, профессиональную и именную.

По календарной технологии мы вносим в список людей, с которыми контактировали с детства и по сегодняшний день. Для написания этого списка удобно использовать фотографии.

В список записываем всех, начиная с детского сада: одногруппники, воспитатели, нянечки, заведующая, медсестра, музыкальный работник.

То же самое делаем со школой, секциями и кружками, которые посещали, не забываем летние лагеря, дворовых друзей.

Аналогично рассматриваем колледж, институт, все места работы, вспоминаем санатории, поездки.

Отдельно вспоминаем, с кем встречались на днях рождения, свадьбах друзей и других мероприятиях.

Записываем знакомых наших родных и друзей.

По профессиональной технологии мы сначала выписываем все профессии, которые нам приходят в голову. А потом вспоминаем всех знакомых по каждой профессии.

По именной технологии мы выписываем все женские и мужские имена. Затем вспоминаем по именам своих знакомых, которых пропустили в календарном и профессиональном списке.


✓ Составляя список, не надо ни за кого ничего решать. Анекдот на эту тему.

Маленький мальчик играет в песочнице. Рядом на скамейке сидит девушка и рыдает. Мальчик бросает игру, подходит к девушке и спрашивает:

– Почему ты плачешь?

– Никто замуж брать не хочет.

– А ты всех спрашивала?


✓ В список вносим всех знакомых. Не важно, что у вас нет ихтелефонов.

✓ Список надо пополнять ежедневно.



Домашнее задание:

1. Составьте список знакомых, используя описанные в этой главе технологии.

Надо ли в список вносить всех подряд

Когда пишете список, категорически запрещается пользоваться головой. Не надо ни за кого ничего решать.

Многие рассуждают так:

– Не буду писать в список Ивана Ивановича. Зачем ему наш бизнес, у него и так все хорошо в его фирме.

– Как я буду предлагать продукт на работе? Что обо мне подумают?

– Марина пользуется продукцией другой компании. Не буду ее писать в список.

– Не вижу смысла вносить Галину. Она не пользуется косметикой.

– Врачей не буду вносить в список. Они все пользуются лекарствами и знают, как решить проблемы со здоровьем.


Постоянно говорим об этом на обучении, но слышат, а делают по-своему. И потом удивляются.

Часто на презентациях можно слышать возгласы:

– А кто тебя пригласил? Я думала, что тебе это не надо.

– Удивлена, что ты пришла. Ты же отрицательно относишься к МЛМ.


У меня есть даже такой пример.

Брат и сестра работают в разных структурах. Сестра начала раньше, но брату ничего не сказала. Его пригласил коллега по основной работе. И он зарегистрировался под него. Вскоре его сократили на заводе, и он очень успешно работает в МЛМ.


Когда я выезжаю в регионы, то обязательно за неделю пишу у себя на блоге и в соцсетях, что буду работать в таком-то городе. Указываю время и место проведения презентаций, свой телефон и скайп.

Эта история произошла в Брянске. В первый день моего приезда в офис пришли две женщины и с порога заявили, что они хотят зарегистрироваться. Оказывается, они уже изучили информацию у меня на блоге.

Мы познакомились. Я их зарегистрировала. Дала необходимую литературу. Мы пообщались. У них уже был опыт сетевой работы. Мы договорились, что на следующий день на презентацию они придут с новыми кандидатами.

На следующий день я сначала встречалась с партнерами, которые уже строили свой бизнес несколько месяцев. На встрече Галина начала мне жаловаться, что она всем предлагает, а никто не приходит. Я пообещала с ней пообщаться лично и выявить причину ее неудач. Но ответ мы получили раньше, чем предполагали.

В офис пришли Ольга с Надеждой, которые только вчера зарегистрировались. Ольга делала новый заказ, а Надежда встречала новых людей, которых они пригласили на презентацию.

Среди новичков оказался знакомый Галины. Увидев его, она воскликнула:

– Я же тебя уже приглашала.

И получила ответ:

– Ты приглашала колени полечить, но они у меня не болят. А Ольга позвала меня деньги зарабатывать.


Важно не только внести людей в список, но сделать им предложение, учитывая их интересы. Об этом поговорим в следующей главе. Если нет номера телефона знакомого – это не повод не писать его в список. У вас в списке могут быть люди без имен и фамилий, без телефонов. Эта часть списка будет выглядеть примерно так:



♦ врач-окулист из первой поликлиники;

♦ продавец из магазина «Надежда»;

♦ директор школы № 5;

♦ учитель танцев;

♦ стоматолог, у которого я удаляла зуб;

♦ официант в кафе на набережной;

♦ репетитор моей дочери;

♦ массажист из Центра здоровья.


Этот список может быть большим. Самое главное – это записать всех в свою тетрадь. Потом люди каким-то волшебным образом находятся или даже приходят сами.

Однажды мы с моей подругой писали список ее знакомых. Она только начинала заниматься сетевым бизнесом. И я ее обучала составлению списка. Работали мы у нее дома.

У нее были сомнения по некоторым людям. Она говорила, что давно их не видела и на звонки по телефону они не отвечают. Я настояла, чтобы она внесла их в список. Так в списке оказались две ее коллеги по бывшей работеЕлена и Галина.

Через 15 минут раздался звонок в дверь.

Открыв дверь, моя подруга просто онемела. На пороге стояли Елена и Галина. Елена произнесла:

– Мы проходили мимо, и вдруг очень захотелось с тобой пообщаться. Узнать, как у тебя дела.


Другая история.

Я вписала в список свою подругу по университету. Случилось так, что мы потеряли друг друга. Сначала долго переписывались. А потом сменили место жительство практически одновременно и уже друг друга не нашли. На очередную встречу однокурсников она не приехала.



И все же мы встретились на мероприятии в Москве. Когда я ее увидела, то обрадовалась и расстроилась одновременно. Я была рада встрече. Но решила, что она в другой структуре.

В это время к нам подошла лидер моей структуры из Твери и сказала:

– Вы уже познакомились? Я очень рада. Ирина зарегистрировалась 23 марта, и за две недели у нее отличный результат. Она уже стала ВИП-партнером.

Я была поражена. Список я дополняла 20 марта. А 23 марта в мой день рождения Вселенная мне подарила не только нового активного партнера, но и встречу с подругой студенческих лет.

Все, что записано на бумаге, работает, и список не исключение.



Домашнее задание:

1. Дополните ваш список знакомых, учитывая рекомендации этой главы.

Как часто пополнять список знакомых

Список знакомых должен пополняться каждый день. Наша жизнь динамично развивается. В ней происходят перемены. Если список написан вами год назад, то его надо привести в соответствие с сегодняшней вашей жизнью.

Мы каждый день с кем-то знакомимся, пересекаемся с разными людьми. При этом даже не заносим этих людей в список. Для пополнения списка необходимо знакомиться каждый день с новыми людьми.

Ренди Гейдж рекомендует:

– Каждый день класть в левый карман две монетки и перекладывать монетку в правый карман, когда с кем-то познакомились. Не возвращаться домой, пока обе монетки не окажутся в правом кармане.


Помните, что теория больших чисел работает. Если у вас в списке 100 человек, то вы не в бизнесе. Если 1000 – значит, вы имеете желания строить ваш бизнес. Если несколько тысяч – вы в бизнесе.

Когда вы кому-то предлагаете бизнес или продукт и получаете отказ, попросите его порекомендовать вам людей, которых, по его мнению, может заинтересовать ваше предложение. Записывайте людей по рекомендации в отдельный раздел списка.

Собирайте в отдельный раздел списка людей из других регионов. Знакомьтесь с людьми в поездах, в самолетах, в социальных сетях. Анекдот на эту тему.



Попутчики в поезде. Один, который дистрибьютор, обращается к другому:

– Ну, что новенького в мире?

– Не знаю

– Вы что? Газет не читаете, радио не слушаете, телевизор не смотрите?!

– В нашем городе нет ни газет, ни радио, ни телевидения

– Откуда же вы приехали?

– Из Урюпинска

Дистрибьютор (про себя):

– Какой город неохваченный пропадает/..


Используйте телефонные справочники. Позвоните секретарю и узнайте, как зовут начальника. Звонки руководителям могут вывести вас на целые коллективы. Если у вас продукция для здоровья, то покажите начальнику выгоду того, что люди на его предприятии будут меньше болеть.

Договаривайтесь о совместном сотрудничестве с фитнесами, массажистами, косметологами. Не забывайте всех новых знакомых вносить в список.

Бывайте чаще в общественных местах. Посещайте выставки, театры, музеи. Знакомьтесь с новыми людьми и вносите их в список. Начните посещать клубы здоровья, косметические салоны. Меняйте их время от времени, чтобы расширить список знакомых.

Изучайте объявления в местных газетах. Выписывайте телефоны всех, кто ищет работу.

Пополняйте ежедневно свой отдел кадров.