И не только платили. Сами еще в этом плане работали. И работаете до сих пор. У вас даже ваши штатные историки, которым вы платите зарплаты, заявляют, что эпизод Катыни МВТ в Нюрнберге не навесил на немцев, потому что в приговоре МВТ про это не написано. Вообще за это утверждение по вашему же закону полагаются следствие и потом отбывание в исправительно-трудовом учреждении. Или доиграетесь до того, что всё, что представлено в обвинительном акте МВТ советской стороной, не вошедшее в текст приговора, ваши партнёры, эти «Боже, храни Америку!», навесят на то государство, от которого вы получили границы и членство в международных организациях.
Сами руководители российского государства навесили вину за Катынь на то государство, от которого они получили границы и членство в международных организациях, а теперь эти же руководители российского государства протестуют против стремления своих «партнёров» пересмотреть итоги ВМВ. Так вы сами начали их пересматривать!
Поэтому альтернативы совершенно безумной армейской реформе, которую начал проводить Сердюков, а закончил Шойгу, в России не было. В этом государстве другой реформы армии провести нельзя было.
Я основные положения её буду цитировать по статье «Суть военных реформ в России — план Сердюкова» из РИА НОВОСТИ от 18.12.2008.
Итак, из чего исходило наше военное ведомство, планируя реформу? Вы только какого-нибудь корвалола себе накапайте в рюмку, перед тем, как это читать:
«Потребность в наличии крупного резерва, исходя из естественных географических условий России как громадной континентальной страны с протяженными границами, никуда не исчезнет. Однако ясно, что сейчас и в обозримом будущем угроза неожиданного крупномасштабного сухопутного вторжения на территорию России отсутствует. Любому противнику, хотя бы потенциально способному осуществить такое вторжение (США и НАТО, Китай), потребуется длительный период отмобилизации, развертывания и сосредоточения своих сухопутных сил на границах России. Это делает неизбежно длительным так называемый „угрожаемый период“ перед любой сухопутной войной и позволяет России значительно снизить требования к свои резервным компонентам. Россия будет иметь значительное время для мобилизации всех своих сил, что дает возможность ей отказаться от затратного содержания кадрированных соединений Сухопутных войск в мирное время.»
Осознали? Прониклись? Если что-то непонятно, поясню. Представьте, что страна готовится к масштабному вторжению противника, разумеется, имеющихся дивизий, даже бригад, мирного времени для отражения нападения не хватит. Нужно формировать новые дивизии. Но у вас нет кадрированных частей ни одной! Т. е., вам нужно из числа офицеров запаса теперь искать командира дивизии, его заместителей, начальника штаба дивизии, офицеров штаба, командиров полков, их заместителей, начальников штабов полков, офицеров штаба полка, командиров батальонов, их заместителей, штаб батальона, командиров рот, взводов… О всём материально-техническом я даже не говорю. Только о кадрах командиров. Это хорошо, если война начнётся хотя бы лет через десять после расформирования кадрированных частей, уволенные из них в запас офицеры еще будут находится в призывном возрасте и в необходимой физической кондиции, и то далеко не все, но их можно будет призвать и назначить на те должности, которые они занимали до увольнения. А если такого счастья не случится и война начнётся позже? Где брать для вновь формируемых подразделений командный состав?
Ладно, командира роты можно найти, хренового, но хоть такого, какого-нибудь инженера-строителя после военной кафедры гражданского вуза, после каких-нибудь переподготовок. Но командир батальона, штабные и всё, что выше — это уже не уровень выпускника военной кафедры даже при условии того, что он будет ежегодно на сборах готовиться. Это совершенно другой уровень командного состава, кадрового.
Ах, да! Можно же часть командного состава взять из тех частей, которые были развернуты в мирное время, например, командира бригады назначить командиром вновь формируемой части, вместо него останется заместитель. Но:
«Сердюков сообщил, что в течение трех лет планируется более чем на порядок сократить количество воинских частей и соединений Сухопутных войск — с 1890 до 172.»
Т. е., вам элементарно неоткуда будет брать командный состав для вновь формируемых подразделений, 172 части — это не дивизии, и даже не бригады, это вообще ВСЕ части российской армии, включая войсковую часть на каком-нибудь складе сапог…
А если вы сократили число войсковых частей, то у вас и число офицерских должностей больше, чем на порядок, сократилось. Вы же выпускнику военного училища, молодому офицеру, обязаны предоставить «рабочее место», а у вас их стало на порядок меньше, поэтому — «Централизация системы подготовки офицеров», т. е., сокращение на порядок числа военных училищ. Их осталось столько, чтобы обеспечивать кадрами сокращенную армию, в которой остались только части постоянной боевой готовности. И были расформированы военные кафедры при ВУЗах, вместо них — центры подготовки на добровольной основе. И даже такого, суррогатного, запаса командирских кадров почти лишились. Так одними офицерами не удовлетворились — «Создание кадрового унтер-офицерского корпуса». Эхма, гулять, так гулять! Теперь и резерв сержантов накрылся.
У меня такое впечатление складывается, что они верят сами в то, что сочиняют. Сочинили альтернативную историю ВОВ, в которой профессионалы вермахта разгромили РККА за лето 41-го года, и сами в этот бред поверили, поэтому выстроили армию почти как фон Сект рейхсвер. Не, ну если немцы за короткое время маленький профессиональный рейхсвер развернули в большую кадровую самую сильную армию, то этот опыт надо перенимать. Правильно?
Переняли опыт. Как бы не пришлось перенимать его в полном объеме, когда за 4 месяца с начала войны Красная Армия уполовинила вермахт, сохранив свой кадровый костяк. Почти любое боестолкновение наших частей, оборонявшихся и отступавших под давлением, в разы превосходящего в силах, противника, заканчивалось потерями немцев в 3–5 раз, иногда в 10 раз, превышающими потери советских войск. А что вы хотели, если в РККА на 6 солдат был один офицер, а в вермахте — на 20?!..
Получилась, конечно, армия — залюбуешься. Небо и земля по сравнению с тем, что в последние годы СССР было. Нет, я не утверждаю, что она идеальной стала, но очень многие проблемы в ней ушли. Срочная служба — всего год. Никаких тебе нарядов на кухню и столовую, хозработ почти нет, аутсорсинг — не служба, а мёд. Уже и косить большого смысла от армии не стало. Не успел призваться, пока туда-сюда, уже дембель.
И все части полностью укомплектованы. Три красных свистка, личный состав в казармах похватал автоматы, вся техника из боксов выехала — сразу в бой. Никаких тебе ППЛС[6] и развёртываний.
«Таким образом, боевой потенциал и быстрота реагирования Российской Армии мирного времени должны резко повыситься, что позволит максимально быстро задействовать войска в любом конфликте — в том числе наподобие недавнего грузинского.»
Вот к таким конфликтам и готовились. От больших надеялись укрыться «атомным зонтиком». Вы должны были заметить, что почти все армейские учения у нас проводились, как антитеррористические. А бодание с НАТО шло исключительно насчет систем ПРО.
И зачем тогда нужна система военных комиссариатов, которая досталась от СССР в наследство? А эта система складывалась ещё с 20-х годов прошлого века, когда РККА имела смешанный состав — кадрово-милиционный.
Под кадровыми частями в СССР понимались те части, в которых офицерский состав был укомплектован преимущественно кадровыми офицерами, а сержантский и рядовой проходил в них срочную службу. Милиционные части комплектовались преимущественно офицерами запаса, сержантский и рядовой состав проходил в них подготовку на краткосрочных сборах, во время этих сборов части и развертывались, в них приходили из народного хозяйства на время сборов офицеры запаса и солдаты.
Эта система позволяла на случай большой войны развернуть достаточные силы, не гробя бюджет на содержание большой кадровой армии. Да, сам Климент Ефремович Ворошилов говорил, что милиционная армия хуже по своим боевым качествам кадровой. Но по одежке протягивай ножки. А с 1939 года начался переход к чисто кадровой армии, готовились к близкой войне и бюджет уже позволял это.
И наличие кадровой армии не означает, что сокращается мобилизационный резерв, он только становится более высокого качества, чем при милиционной или смешанной системе. Кадровая армия выплескивает каждые полгода контингент, подлежащий демобилизации после срочной службы, который уходит в запас. В том числе и офицерский, в кадровую армию призываются выпускники высших учебных заведений, которые в ней проходят офицерскую подготовку и пополняют запас командных кадров. Например, Л. И. Брежнев, закончив политехнический институт, год отслужил в армии и ушел в запас офицером бронетанковых войск. Часть же офицеров запаса готовится на военных кафедрах и потом проходит сборы и переподготовку в кадровых частях.
Сборы и переподготовку в кадровой армии проходят и уволенные в запас сержанты и солдаты, что позволяет мобилизационный контингент держать в достаточно высокой боевой кондиции. Пока в СССР это не превратилось в профанацию.
Но даже в условиях этой профанации, от военных комиссариатов требовалось проводить очень большую работу, достаточно сложную. Поэтому они в СССР были укомплектованы довольно внушительным числом офицеров. Но с 1992 года вся эта система начала разрушаться. Точнее, почти сразу рухнула.
Во-первых, значительная часть запасного контингента оказалась работниками частных предприятий. Призовёте их на сборы, а кто им будет платить зарплату, пока они на них находятся? Частник? Накося, выкуси! Да еще масса людей оказалась самозанятыми в различных своих малюсеньких бизнесах, их вообще на сборы не вытянешь.