н Фос. И наконец четвёртую группу пилотов, если их можно так назвать, составили восемь операторов автоматических пустотных платформ с дистанционным управлением. Подчинятся они должны были опять же руководителю боевой секции, а управляли как становилось понятно из название их специальности боевыми дронами оснащённых блоками дистанционного управления. Дронов же различных классов и назначения Андрей закупил четыре десятка что для восьми операторов было вполне достаточным количеством.
Проще всего было с медицинским отсеком. Много сотрудников там не требовалось и Ника приняв под своё начало ещё трёх девушек вполне справлялась со своими обязанностями организовав работу корабельного госпиталя и приданного ему обучающего центра из десяти обучающих обычных медкапсулу, двух капсул предназначенных для гипнообучения и десятка различных тренажёров для отработки разученных навыков. Обучающий центр к слову совсем не бездействовал и практически сразу же после своей установки и запуска стал принимать первых посетителей из числа членов экипажа стремящихся подтянуть свои знания.
Последним отдельным подразделением корабля стала секция обеспечения и снабжения состоящая из четырёх поваров и десятка интендантов занимавшихся обеспечением бесперебойной работы всех остальных подразделений. Руководить данной секцией Андрей поставил также рекомендованного ему гильдией наёмников не молодого уже представителя расы Малар которые представляли собой человекообразных гуманоидов с зелёной кожей и непропорционально вытянутым телом. Звали этого Маларца Озрен, а славились представители расы малар своей отличной памятью и патологической
честностью. А честность в работе интенданта была ничуть не менее важна чем его деловые качества. Закупки необходимых припасов запрошенных Озреном для предстоящего похода также съели весьма значительную сумму в результате чего стоимость корабля со всеми модернизациями и закупками выросла втрое и составила в конечном варианте двести тридцать два миллиона межгалактических кредитов.
Работы по комплектации и модернизации корабля ещё продолжались, но основная их часть к сегодняшнему дню всё же была завершена. На фоне этого Андрей и решил собрать офицеров на собрание чтобы выработать с ними планы дальнейших действий. На совещание Андрей пригласил всех трёх девушек, Крега Валеса, Тагена Фоса и Озрена.
– Ну чтож приступим к нашему совещанию — произнёс Андрей когда все собравшиеся расселись по местам в офицерском брифинг центре. Сегодня нам предстоит обсудить планы наших дальнейших действий на следующие несколько месяцев. Работы по подготовке «Оплота» к вылету близки к завершению так что нам настало время заняться работой. Мною были подготовлены четыре варианта наших дальнейших действий. Сейчас мы рассмотрим их и после обсуждения все вместе выберем один из них. Ну а теперь пожалуй начнём.
– Итак первый вариант. Он самый простой и безопасный. Это работа по расчистке и утилизации космоса от последствий боевых действий. Работа простая, понятная и не слишком опасная. Все вы в принципе представляете специфику работы мусорщиками так что подробно останавливаться на этом не будем. Второй вариант это вариация первого, но с небольшими дополнениями. Королевство Микар представляет контракт на расчистку от мусора системы Таним в которой во время войны произошли сразу несколько масштабных сражений. Данный контракт предусматривает гибкую оплату за каждый обезвреженный военный объект плюс гарантирует скупку всего демонтированного во время этого процесса оборудования. Оплата при этом немного ниже рыночной, но с учётом выплат за обезвреживание и расчистку системы от мусора выгода заметно выше чем при самостоятельной работе. Контракт долгосрочный и существует уже более трёх лет. Правда здесь имеются и некоторые сложности из-за которых данный контракт не пользуется большой популярностью. Связан он с тем что система Таним находится во Фронтире вдали от торговых маршрутов и военных баз в результате чего имеется высокий риск нарваться на пиратов что в свою очередь несёт большие риски.
— Ну и наконец последнии два варианта проходят по контрактам гильдии наёмников. Первый из них это штурм и захват пиратской станции. Действовать придётся в составе сборного соединения под общим командованием которое будет сформирована после укомплектования группы. От нас в этом случае понадобятся прежде всего наши десантные силы. Второй контракт от гильдии наёмников на мой взгляд более привлекателен. Заказчики в лице двух корпораций «Анвер» и «Вайкорн» что то не поделили между собой затеяли небольшую войнушку в ходе которой обеими сторонами на постоянной или разовой основе активно применяются отряды наёмников. Также обе корпорации активно используют наёмников в качестве свободных каперов, и именно в таком качестве мы и могли бы присоединится к одной из сторон в этом противостоянии. Последний вариант может принести нам наибольшую прибыль, но и риски при этом достаточно высоки. А теперь прошу всех высказать свои мнения по поводу этих четырёх вариантов. Да Таген, говори.
— Я однозначно против третьего варианта, слишком уж много там всевозможных допущений. Четвёртый вариант конечно привлекателен, но тоже для нас сейчас слишком опасен. На мой взгляд наилучшим для нас выходом будет пока не рисковать и взяться за работу по первому предложенному варианту параллельно занявшись тренировками и подготовкой экипажа.
— Тогда уж лучше контракт по расчистке системы Таним -- взял слово Крег – если подойти к делу с толком и организовать в системе полноценную базу с минными полями небольшие группы пиратов нам будут не страшны, а от крупного флота мы всегда сможем сбежать. А что касается контрактов от гильдии несмотря на всю их привлекательность я тоже считаю что нам ещё рановато выходить на такой уровень.
Озрен в дискуссию вступать не стал Ника тоже, Эйви поддержала Крега, а вот Лана оказалась той ещё авантюристкой и высказалась за каперский контракт. Сам Андрей склонялся опять же к каперскому контракту, хотя и вариант с расчисткой системы от высокотехнологичного мусора был не плох. В общем мнения разделились все высказали своё мнение по тому или иному вопросу в результате чего Таген предпочёл отдать свой голос за вариант Крега, да и Озрен в конце концов решил присоединится к ним. И пусть конечное слово всё равно оставалось за Андреем, он сам предложил обсудить всё на собрании поэтому противится большинству не стал и завершая итог подвёл итог:
– Итак решено, мы берем контракт на зачистку от космического мусора системы Таним. Выступаем через десять дней. Всем командирам секций проследить к подготовке к выходу в поход. Ещё раз произвести ревизию имеющихся припасов. Если чего-нибудь будет недоставать сообщать мне или лейтенанту Озрену. Увольнительные и отпуска с завтрашнего дня отменяются всему личному составу включая офицеров. Через три дня я жду ваши доклады о готовности ваших секций к походу, а пока наше совещание можно считать законченным.
Следующие десять дней до назначенного Андреем времени вылета для команды «Оплота» пролетела в сумасшедшем режиме. Офицеры буквально завалили своих подчинённых работой и непрерывными тренировками в результате чего резко усилился наплыв в медсекцию бойцов получивших травмы во время тренировок, а в обучающем центре и вовсе очередь к капсулам была расписана на недели вперёд. На четвёртый день минувший с момента собрания в систему наконец прибыл курьер доставивший для Андрея посылку из трёх контейнеров из системы Асгор.
Как и ожидалось в контейнерах находился старый 3Д принтер Андрея производства азаши от которого техники пришли в восторг и плюс к нему большое количество битой техники и дроидов бессистемно наваленных в два из трёх контейнера. В этих же контейнерах находились и некоторые личные вещи Андрея оставшиеся у азаши. Впрочем ничего особо важного среди этих вещей для Андрея не было и он немного покопавшись в них определил большую их часть на склад и в утиль, и лишь небольшое количество оставил для дальнейшего использования.
Остатки дроидов Андрей передал разбирать уже своим техникам. Им уже самим надлежало определять что из оставшихся от них частей можно восстановить, а что отправить на переработку и дальнейшее производство мощности которого с установкой нового 3Д принтера вышли на новый уровень. Что самое главное появилась возможность создавать даже лёгких пустотных дроидов и управляемых дронов для работы в открытом космосе. Это в свою очередь позволяло расширить возможности боевой истребительной авиации «Оплота». Производительность при этом конечно была не велика, всё таки 3Д принтер это не полноценный производственный центр или верфь способные выпускать истребители десятками и сотнями штук в день, но на пару лёгких дронов разведчиков за пять дней, или один дроид-штурмовик вооружённый парой пушек за три с половиной дня с его производительностью вполне можно было рассчитывать. На производство таких дроидов Андрей и распорядился настроить 3Д принтер оставив всю остальную работу на два других 3Д принтера.
Последним важным событием перед отлётом «Оплота» стал найм при активном участии Ланы двадцати шести новобранцев из числа выпускников одного из детских приютов. Сама Лана как бывшая выпускница одного из таких приютов хорошо знала как трудно устроиться в жизни таким выпускникам, а тут ещё нашла свою знакомую которая помогала таким выпускникам устроиться в жизни. Выбор впрочем у приютских был не особо велик, либо армия, а это был практически самый лучший вариант для только выпустившихся из приюта парней и девушек, либо их ждали самые низы общества, так как устроится на нормальную работу после приюта было весьма проблематично. Ну а попасть в отряд наёмников на долгосрочный контракт в десять лет с неплохим заработком, да ещё и не в качестве обычного мяса для них и вовсе было чуть ли не пределом мечтаний. Всем им по условиям контракта Андрей обязался поставить подходящие им нейросети и импланты и предоставить базы знаний по будущим профессиям. Андрей в свою очередь тоже был заинтересован в новых членах экипажа с долгосрочными контрактами поэтому предложение Ланы у Андрея встретило полную поддержку и все рекомендованные ею юноши и девушки без особых проволочек были зачислены в штат «Оплота». Большая их часть угодила в десантную секцию, двое в пилоты, ещё двое в техники и одна девушка в медтехники. Всем им в первые же дни пребывания на корабле было проведено полное медицинское обследование и установлены нейросети на которые были закачены необходимые им по профессии базы знаний. Ника даже подготовила для новичков индивидуальные планы обучения в медкапсулах и на тренажёрах согласно которым месяца через два все они уже смогут приступить к своим прямым обязанностям.