Профессию, по словам Софьи, она выбрала в школьные годы, и на это в немалой степени повлияли родители – увлеченные своей работой выпускники МЭИ. Темы науки и техники часто обсуждались в семье. В университете студентка специализировалась на кафедре электроники и микропроцессорных систем электромеханического факультета.
– Еще в подростковом возрасте думала, что для девушки заниматься электроникой – классно, необычно, интересно, – рассказывает Софья. – И чем дальше, тем больше понимаю, что это необъятный и увлекательный мир. Область, требующая непрерывной тренировки мозга, способности воспринимать новую информацию, потому что приходишь на работу, а там каждый день – новая задача.
Сориентироваться в мире электроники молодому специалисту помогают старшие коллеги. Из множества решаемых электронщиками задач Софье было предложено заняться теми, которые ей наиболее интересны, предоставлена максимальная свобода выбора.
– Молодые приходят в этот мир, чтобы его изменить. Логично, что они идут своим путем и не всегда безоговорочно принимают мнение старшего поколения. Соня Букреева как раз из такой молодежи. Активная, трудолюбивая, инициативная, целеустремленная. Верю, что она вместе со своими сверстниками сможет изменить этот мир к лучшему, – так отзывается о Софье ее научный руководитель Павел Семенов, кандидат физико-математических наук, старший научный сотрудник отдела экспериментальной физики ИФВЭ.
Именно он, по словам Софьи, увлек ее проектами физиков-экспериментаторов, а именно работой над созданием систем управления детекторами – важными элементами экспериментальных установок, предназначенных для фундаментальных физических исследований. Детектор – устройство для обнаружения и измерения параметров элементарных частиц высокой энергии, рождающихся в ускорителях. Созданием и эксплуатацией такого сложнейшего инструмента, как экспериментальная установка, занимается целая команда. В нее входят ученые – инициаторы исследований, а также инженерно-технические специалисты, без которых невозможно воплощение научных замыслов физиков-экспериментаторов. Софья и ее коллеги-электронщики выполняют очень важные задачи обеспечения эффективности систем, отвечающих за управление и контроль функционирования детекторов. От того, как все процессы будут контролироваться, зависит корректность данных, получаемых в ходе эксперимента на установке. Система управления должна выполнять все необходимые функции, которые изначально заложены, быть соответствующим образом настроена для решения задач, поставленных физиками-экспериментаторами.
– Павел Александрович Семенов очень помогает, – говорит Софья, – часами все объясняет и по электронике, и по экспериментальному оборудованию. Он мне посвятил столько сил, времени и такой багаж знаний передал, причем не только по электронике, а вообще по жизни, что невозможно это переоценить. У Павла Александровича неугасаемый интерес, и он умеет передать его молодежи.
В Институте физики высоких энергий много увлеченных наукой молодых ученых – выпускников физфака МГУ. Физтеха, МИФИ. По мнению Софьи, это необычные люди, эрудированные, способные многого достичь в физике. Она убеждена, что им необходима поддержка старших, более опытных коллег, и сама готова помогать следующей генерации молодежи.
– Приехав на работу в Протвино, я, честно говоря, не планировала надолго оставаться в ИФВЭ, – признается Софья. – Надеялась набраться хоть какого-то опыта… Но вскоре повысили зарплату, предоставили удобное ведомственное жилье, в загранкомандировки начали отправлять. А два года назад меня включили в областную программу социальной ипотеки, и я приобрела собственную квартиру на льготных условиях. Сейчас, конечно, довольна, что оказалась в Протвино. Много хорошего здесь произошло. Мне очень нравится разрабатывать электронику для новой установки – надеюсь, с ее помощью будут получены новые результаты, новые данные. Имеются планы, связанные с дальнейшей работой в Институте физики высоких энергий.
Рассказывая о себе, о том, чего удалось достичь, Софья часто повторяет, что ей «просто повезло». Отчасти, быть может, так и есть. Однако не все ее удачи обусловлены лишь везением. Многое зависит от самого человека. Только когда от него имеется отдача, наступает везение… неслучайное.
Татьяна Семеновна Ширяева. Быть профессионалом в своем деле
Жизнь Татьяны Семеновны неразрывно связана с предприятием: на завод «Стрела» (ныне – Акционерное общество «Корпорация «Тактическое ракетное вооружение») в городе Королёве она устроилась в 1977 году, сразу после окончания ПТУ № 38 в городе Щелково. Получила специальность оператора фрезерных станков с программным управлением и четвертый разряд, а затем продолжила учебу в Болшевском вечернем авиационном техникуме, работая параллельно на предприятии. После окончания его в 1980 году стала мастером смены механосборочного цеха.
Интересно было все, – вспоминает Татьяна Семеновна. – Выпускали детали для сборки ракет. Такая же продукция и сейчас, только она модернизирована». На предприятии изначально было развито наставничество, и Татьяна Семеновна с удовольствием помогала тем, кто только устроился в цех. Общительность и большое желание обучать других стали теми качествами, которые сплотили вокруг нее не только молодых специалистов, но и весь коллектив цеха. Ширяева вскоре получила новое назначение – должность мастера цеха.
В неспокойное перестроечное время уходила с предприятия, работая в других сферах. Мера эта была вынужденная: встала острая потребность приобрести свое жилье, поскольку жить в коммуналке с семьей непросто. И все же через некоторое время Татьяна Семеновна вернулась на завод: все эти годы думала о том, что ее призвание там, в цехе, и она производственник до мозга костей. Была уверена, что такое возвращение непременно произойдет. «Я осознавала, что без завода мне плохо! Привыкла на производстве всю жизнь работать», – делится впечатлениями Ширяева.
Татьяну Семеновну на заводе всегда хорошо помнили и высоко ценили как профессионала. Связь с предприятием она не утратила, и вот в определенный момент поступило предложение вернуться. «Сопротивляться не стала. Это родная стихия, где знаешь все досконально. Вернулась я старшим мастером», – с удовольствием говорит Татьяна Семеновна. Помня о ее управленческом таланте и умении находить подход к самым разным людям, руководство завода точно знало: эта должность ей подходит как никому другому!
Вокруг Татьяны Семеновны всегда много людей, она и по сей день работает старшим мастером механосборочного цеха, контролирует соблюдение рабочими участка технологических процессов, оперативно выявляет и устраняет причины отклонений от технологии изготовления продукции: «Самое важное, на мой взгляд, быть профессионалом в своем деле. Чувствую себя неотделимой частью предприятия. Изначально сложилось, что я занималась производством деталей, уделяла этому пристальное внимание, так все и продолжается. Думаю, что не смогла бы быть домохозяйкой: мне необходимо движение, люди, шум цеха и общение в коллективе!» Татьяну Семеновну в таких мыслях поддерживают и коллеги, и друзья: важно, когда есть стремление приносить пользу, быть на своем месте и получать удовольствие от работы, которая нравится.
В 2015 году Т. С. Ширяева была избрана председателем Совета мастеров предприятия, и это снова благодаря ее умению руководить и большому опыту работы. «У нас и по сей день продолжаются традиции наставничества, – делится она. – Но есть и определенная разница: в те времена люди становились наставниками по зову души, потому что им нравилось обучать, передавать опыт, но вовсе не из-за каких-либо поощрений: грамот или призов. По-другому все строилось. Сейчас за наставничество доплачивают, раньше этого не было. Ну а когда ко мне обращаются за помощью, стараюсь подсказать, объяснить без дополнительной мотивации и счастлива этим!»
Поколение тех, кому около 40 лет, трудится в основном в офисах, и, к сожалению, интерес к работе на предприятии у них невелик. Но Татьяна Семеновна верит в то, что со временем все изменится.
Главным для себя как руководителя она считает умение работать с людьми, какими бы они по характеру ни были. Важно грамотно организовать рабочий процесс и уметь быть требовательным прежде всего к себе и своим подчиненным, спрашивать с них за качество работы и дисциплину. Руководитель должен быть принципиальным и объективным, коммуникабельным и знающим процессы производства от и до, чтобы подчиненные могли обратиться с любыми вопросами, касающимися выпуска продукции. «Но кроме этого нужно уметь повести за собой и поставить цель!» – считает Ширяева. Все это сочетается в ней с природной порядочностью и большим трудолюбием.
У Татьяны Семеновны много наград за добросовестный труд, она неоднократно поощрялась руководством Корпорации, имеет почетное звание «Ветеран труда предприятия». Награждена Министерством промышленности и торговли РФ Благодарственным письмом и Почетными грамотами.
Александра Игоревна Цветкова. Желание помочь – главное для юриста
«Я просто делаю, что должно, и свершается то, чему суждено» – эти слова древнеримского императора Марка Аврелия часто любит повторять Александра Игоревна.
Она успешный молодой юрист и многодетная мать. И то и другое для нее одинаково важные стороны жизни, которые она умеет совмещать.
Александра родом из Подольска, дочь воспитательницы и реставратора храмов. О профессии юриста мечтала со школы. Получив юридическое образование, она стала искать те сферы деятельности, где могла бы принести реальную пользу людям.
Была еще возможность уехать за рубеж, но от этого искушения Александра решила отказаться. Во-первых, не хотелось расставаться с семьей. Во-вторых, в условиях англосаксонского юридического права полученное в России образование и опыт работы не значили ровным счетом ничего. В другой стране нужно было бы начинать все с нуля, а в своей – есть возможность приносить пользу уже сейчас.