Управление конфликтами

Если вы хотите научиться эффективно разрешать конфликты и предотвращать их возникновение, то книга Виктора Шейнова «Управление конфликтами» станет для вас незаменимым помощником. В ней известный психолог, конфликтолог и социолог раскрывает психологические механизмы возникновения и развития конфликтов.

В книге рассмотрены различные виды конфликтов: внутриличностные, межличностные, внутригрупповые и межгрупповые, а также конфликтные и «трудные» личности. Вы узнаете, как управлять конфликтами в различных сферах жизни и сохранять гармонию в отношениях.

Читайте книгу Виктора Шейнова «Управление конфликтами» онлайн бесплатно на сайте библиотеки Ридания!

Читать полный текст книги «Управление конфликтами» бесплатно вы можете в нашей онлайн читалке. Просмотрите оглавление, чтобы перейти сразу к желаемой части книги. Скачать fb2 файл книги (2,61 MB) можно по этой ссылке, если вы предпочитаете свою читалку.

Год издания: 2014
Автор(ы): Виктор Шейнов
Жанры: Психология и психотерапия

Оценка книги: 2,0 из 5 (на основе 7 оценок)

fb2 файл книги добавлен 20.11.2014, размер файла 2,61 MB

«Управление конфликтами» — читать онлайн бесплатно

Все права защищены. Никакая часть электронной версии этой книги не может быть воспроизведена в какой бы то ни было форме и какими бы то ни было средствами, включая размещение в сети Интернет и в корпоративных сетях, для частного и публичного использования без письменного разрешения владельца авторских прав.

Читатель всегда стремится узнать что-нибудь об авторе.

К. Роджерс

Заглянуть в мир опасности – значит в определенной степени перестать бояться ее.

М. Монтень

Эта книга написана практикующим конфликтологом, защитившим докторскую диссертацию по управлению конфликтами.

Первоначально о своем практическом опыте предотвращения и разрешения конфликтов я рассказал в книге «Конфликты в нашей жизни и их разрешение» [287][1]. В ней я описал механизм возникновения «случайных» конфликтов, предложил формулы неслучайных конфликтов и алгоритм нахождения их первопричин, а также наработанную к тому времени технику разрешения конфликтов и продемонстрировал ее действенность на 200 конфликтах из своей практики конфликтолога.